Informations- und Präventionsveranstaltungen

Um über die körperliche und seelische Gesundheit im offenen Kreis zu informieren und Vorsorge- wie auch Hilfsmöglichkeiten zu erläutern, biete ich Gruppenveranstaltungen an. Diese finden in Kooperation mit Gesundheits- und Bildungseinrichtungen statt.

Die genauen Veranstaltungsdaten werden jeweils in den Programmen lokaler Institutionen veröffentlicht und sind in der Regel für die Teilnehmer kostenfrei.



Auswirkungen von Arbeitslosigkeit auf die Gesundheit


Der Verlust eines Arbeitsplatzes bedeutet für den Betroffenen einen tiefen Einschnitt in die bisherige Lebensweise. Einerseits entfallen berufstypische Belastungen für die Gesundheit und das Wohlbefinden, andererseits können neue und ungewohnte Belastungen auftreten.

Zur Information und Unterstützung von Betroffenen soll die Seminarreihe die möglichen Folgen und Gefahren von beruflichen Umbrüchen auf die menschliche Gesundheit aufklären. Sie beschreibt Chancen und Mittel zur Vorsorge und Bewältigung der Situation und diskutiert geänderte Anforderungen an den Verlauf des Berufslebens.


Doppelstunde: Verlust der Stelle = Verlust von Selbstwert?

Doppelstunde: Wirkung sozialer Konsequenzen auf die seelische und körperliche Befindlichkeit.

Doppelstunde: Gestaltung eines gesunden Alltags ohne Arbeitsplatz.

Doppelstunde: Wege zurück aus der gesundheitlichen Krise.


Aktuelle Termine 2004 noch nicht veröffentlicht.



Suchtkrankheit am Arbeitsplatz


Die Seminarveranstaltung soll Führungskräfte über den Umgang mit Suchtproblemen informieren. Der Schwerpunkt liegt dabei auf der Vorstellung von helfenden und lösungsorientierten Führungskompetenzen. Die Unterstützung suchtkranker Mitarbeiter bei der Bewältigung ihrer Erkrankung, der Entwöhnung und Entziehung sowie der abschließenden Integration im Arbeitsplatz wird als wertvoller Teil der Behandlung von Suchterkrankungen erläutert.


Themenfelder:

    Mögliche Merkmale von Suchterkrankungen.

    Einfluß der Arbeitsplatzumgebung auf die Suchtentwicklung.

    Suchterkrankungen im arbeitsrechtlichen Rahmen.

    Führungsaufgaben im Umgang mit Suchtkranken.

    Begleitung des Suchtkranken im Prozeß der Bewältigung und Kontrolle der Sucht.


Veranstaltung halbtags. Aktuelle Termine 2004 noch nicht veröffentlicht.




Mobbing: ein neuer Begriff für ein altes Problem

Wenn Konflikte Opfer fordern und alle Mittel erlaubt sind.


Der moderne Begriff Mobbing steht für Vorgänge, die in der erfolgsorientierten Arbeitswelt von heute im Arbeitsalltag gezielt gegen einzelne Mitarbeiter eingesetzt werden, um deren Status oder Position zu gefährden. Die Angriffe können so massiv werden, daß gesundheitliche Folgen auftreten. Die Seminarreihe beschreibt äußere und inhaltliche Merkmale dieser Konfliktmechanismen zur frühzeitigen Enttarnung und erläutert Vorsorge und Bewältigungsmöglichkeiten.


Doppelstunde: Arbeitsethik und Regelsysteme.

Doppelstunde: Wege in die Eskalation.

Doppelstunde: Hilfen und Bewältigungsstrategien.

Doppelstunde: Verhinderung von Mobbing-Vorgängen.


Aktuelle Termine 2003 noch nicht veröffentlicht.



Stress und Entspannung

Systemische Therapie


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